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本記事では退職のススメの「詳細情報」や「実際に利用してみた方の口コミ評判」、「利用する流れ」について解説をしています。当サイト編集部では中立な立場で良い点も悪い点も包み隠さず解説をしているので、ぜひ参考にしてください。

記事内で掲載しているメリット、デメリットが申込みの手前で悩んでいる方にとって指標となるでしょう。

「退職のススメ」の基本情報!運営会社やサービスの概要

退職のすすめの公式ページの画像
利用料金 25,000
実績件数 10,000件 (代行&再就職サポート実績)
即日退職 可能 (休日・深夜も相談可能)
転職支援 あり (代行費用全額キャッシュバック)
特典 失業保険サポート/

退職のススメは「株式会社ワークナビ.com」が運営をする退職代行サービスです。

人材派遣会社の事業を運営する中で、労働環境や職場環境のストレスで悩む方が多いので、退職代行サービス「退職のススメ」のサービスを開始しています。

運営会社の「株式会社ワークナビ.com」は2012年に創業された「人材派遣会社」です。国内に5つのオフィスを構えるるなど急成長している企業なので、サービスの信頼性も担保されています。

そんな退職のススメの大きな特徴は「利用料金の安さ」にあります。業界最安値水準の30,000円を下回る「25,000円」という安い価格でサービスを提供しています。さらに、提携している人材会社で転職を決めた方には全額キャッシュバックをしております。

退職代行だけで利用したい方にとっては「業界最安値のサービス」で、転職サポートも受けたい方にとっては「退職〜転職まで実質無料でサポートしてもらえるサービス」になるので、とてもおすすめです。

退職のススメの詳細情報「スタッフの顔が見える安心感」

「退職のススメ」の詳細情報をまとめています。

運営会社情報が記載されていて、利用料金が明確で、オプションが一切ない、退職成功率が100%、メール/電話/LINEの3つの問い合わせ方法に対応、24時間受付け体制など、利用者として気になる「退職代行サービス」のポイントはしっかりと押さえられています。

そのほかにも、スタッフを直接指名できる独自のサービスも提供していて、利用者にとっては相談する相手が選べるので嬉しいサービスになります。

支払い方法に関する記載がなかったため、「カードでなくては支払いができない」や「現金が使えないと困る!」などの要望がある方は依頼に進む前に相談することをおすすめします。

項目 内容
運営会社 株式会社ワークナビ.com(株式会社ワークナビドットコム)
所在地 〒141-0032 東京都品川区大崎1丁目19-10 田中ビル 1F 
代表者 代表取締役会長 久保田 長成
利用料金 25,000円(転職成功者は実質0円)
オプション料金 オプション料金は一切なし
退職成功率 100%
支払い方法 記載なし
対応地域 全国対応
対応日時 24時間(365日対応)
連絡方法 電話/メール/LINE
無料相談 あり
返金保証 あり
転職支援 あり
対応期間 退職完了まで
連絡制限 無制限
法律専門性 監修弁護士名は記載なし
その他 スタッフの指名サービスあり

退職のススメを利用する4つのメリット!

「退職のススメ」のサービスについて、他社サービスと比較して、退職のススメ独自の強みを見つけわかりやすくまとめています。当サイト編集部が注目した退職のススメのメリットは以下の4つです。

退職のススメを利用するメリットまとめ

  • とにかく利用料金が安い!実質0円になる全額キャッシュバックも!
  • 手続きが面倒な失業保険の取得サポートがある!
  • 弁護士監修あり、万が一の場合にもサポートしてくれる
  • スタッフの指名サービスがある!女性男性ともに在籍

利用料金が業界最安値レベル!

退職のススメの料金プランの画像

まず一番大きなメリットはなんといっても「利用料金が安いこと」です。

退職代行のススメの利用料金は25,000円で退職代行サービスのなかで最安値水準の価格帯でサービス提供を行っています。退職代行サービス各社を比較してみると下記のようになります。利用料金の安さでいうとトップクラスに位置していることが分かります。

業者名 アルバイト 正社員
退職のススメ 25,000円
25,000円
退職代行ニコイチ 28,000円
28,000円
サラバ(SARABA) 28,000円 28,000円
退職代行Jobs 29,800円 29,800円
辞めるんです 30,000円
30,000円
EXIT(イグジット)
40,000円
50,000円
退職代行コンシェルジュ 39,000円 49,800円
退職代行のミカタ 40,000円
50,800円
汐留パートナーズ 54,000円 54,000円
ヤメヨッカ 50,000円
70,000円

転職サポートによる実質0円になる全額キャッシュバック!

退職のススメのアフターサポートの画像

また、退職代行成功後の「無料転職サポート」も退職のススメの強みの1つになっています。

ただ「無料転職サポート」を受けることができるだけでなく、転職サポートで転職成功すると、全額キャッシュバックを受けることができるので、実質0円で退職代行を利用して、次の転職先まで見つけることができます。

当サイト編集部はこれまで多くの退職代行サービスの利用者の話を聞いていて、退職代行の利用する方は「金銭的な悩み」を抱えていることも多いことが分かっています。

そのため、こういった「利用料金の安さ」や「無料の転職サポート」、そして「サポートを受けて転職すると退職代行費用を全額キャッシュバックしてもらえる」といったサービスは利用者にとってとても良いサービスだと思います。

本来面倒な「失業保険の取得」を徹底サポート

退職のススメでは、「失業保険の申請」もサポートをしてくれます。他社では提供していないサービスなので退職のススメならではの特徴と言えるでしょう。

簡単に失業保険について解説をすると、ハローワークが実施している制度で、退職前6ヶ月の給与に応じた金額受給ができるというシステムです。受給金額が低い方でも1日1800円から3700円くらいは手当が発生します。

画像参照:失業保険はいくらもらえる?期間は?「雇用保険」の基礎知識!

転職先が決まっていない方にとっては大切な収入になるのですが、素人には手続きや流れがさっぱりわかりません。公式ページを見ても何やら難しい言葉ばかりが並んでいます。

次に何をすれば良いのかを担当のスタッフが丁寧に教えてくれるので、申請に困ることはありません。受給を諦めてしまう方、知らない方も多数いらっしゃいますが退職のススメを利用した方であれば安心できます。

弁護士監修あり!万が一の場合も安心安全

退職のススメは、退職代行サービスを提供する上で、業務を最適化するために弁護士に監修を受けています。ここまでは、優秀な退職代行サービスであれば多くの企業が行っています。

さらに退職のススメでは万が一トラブルが起きた際も弁護士が会社に対して対応をしてくれます。

退職成功率が100%で、トラブル発生率が0%なので万が一でも起こりえないことですが、念には念を入れている企業の方が安心して利用することができます。

業界初!スタッフ顔が見えるサービス、指名も可能

退職のススメのスタッフ紹介の画像

退職のススメの公式サイトを見ると在籍スタッフの顔写真と、意気込みが掲載されています。

基本的に退職代行業界は閉ざされたイメージがあり、運営スタッフ個人の情報を明かそうとしないことが多いです。スタッフのためと考えれば納得はできますが、利用者からすると依頼する人の顔を見れた方が安心です。

退職という人生における一大ビッグイベントを他人に託すのですから、しっかり相談しているスタッフについて知っておきたいものですね。

また、退職ススメでは各スタッフの画像の下に「このスタッフに直接連絡する」というボタンが設置されています。スタッフ情報を読んで気が合う、この人なら信頼できると思った場合はそのまま指名をして申込みに移ることができるのです。

男女ともに同性のスタッフに依頼できるので、申込みのハードルはかなり低いと言えます。一般的に男女の指名サービスは女性のためのサービスと言われています。たしかに退職代行に置いても女性特有の職場の悩みを女性のスタッフに相談したいという声が多くあります。

しかし男性からしても、同性のスタッフを指名できることは安心感があります。「退職できない」という部分を異性に知られたくないと思う方も少数ですが、実際にいるのです。「自分は気にしない」という方も多いと思いますが、こういった細かいサービスを提供していることは高く評価できる1つの要因となります。

退職のススメのデメリット!注意点はあるの?

当サイト編集部としては「退職のススメ」を利用する上でのデメリットは現時点でないと判断しています。

ただ、まだサービス開始直後なので退職成功者の実績などが分からない点が少し気になる点ですが、人材会社が提供する「退職代行サービス」はしっかり丁寧に運営されているモノが多いのでサービス自体に問題はなさそうです。

しかし、これだけコストパフォーマンスがよく、色々なサポートが付いているので、今後は退職希望者が「退職のススメ」を選ぶことは増えていくと思います。

退職のススメを利用する流れ、ステップ、使い方

退職のススメを利用する流れの解説画像

「退職のススメ」の利用フロー、流れは大きく4つのステップに分かれています。

退職のすすめを利用する流れ

  1. 電話かメールにて相談:問い合わせ→担当の指名→ヒアリング→サービスの提案
  2. 申込み:申込みの決定→代行費用の決済
  3. 退職代行:必要情報の共有→実行→報告
  4. アフターフォロー:必要書類の申請→退職完了→人材会社の紹介→失業保険のサポート

①電話かメールで相談!LINEにも対応

まずは公式サイトから、問い合わせをしましょう。自分が置かれている立場や状況をしっかりと説明して、どのような退職ができるかプロの意見に耳を貸しましょう。

相談料は無料なので、話を聞いてもらう目的で利用しても大丈夫です。

仕事に行くことが辛く、本当に今の状況を苦しく感じている方は、すぐにでも連絡をしてください。

②説明を受け「申込みするか」を判断!

あなたの相談に対して、退職のススメのオペレーターが会社の状況や契約形態、どんな辞め方をしたいのかをヒアリングした上で、最適な解決策を提案してくれます。

話を聞いて、依頼するかどうかを判断しましょう。退職のススメのスタッフは即答を促すようなことはしていきません。じっくり考えた後に再度連絡をすることも可能です。

③必要情報を伝え、退職代行を実行してもらう

退職代行を利用する方は、まず料金の支払いを済ませましょう。支払い方法に関しては、担当のスタッフから案内があります。

支払いが完了したタイミングで本格的に退職代行がスタートします。連絡に必要な情報をしっかりと共有して、実行するスケジュールを明確にしていきます。

連絡が完了し、退職の承認が出ると利用者の元にスタッフから連絡が入ります。この時点で退職が決定となります。

④アフターフォローを利用する

退職が決定してから、必要書類などを集める作業も全てスタッフに丸投げすることができます。この時間、依頼者はしっかりと休養に当ててください。全ての書類が集まった時点で退職が完了となります。

求職を希望される方は、そのまま人材派遣会社を紹介してもらう流れとなります。また、1ヶ月でも離職期間がある方は、失業保険の申請をサポートをしてもらいましょう。

退職のススメを利用してみた体験談

退職代行プロで、実際に退職のススメを利用してみました。

退職のススメのLINEメッセージ

退職のススメの公式サイトより、LINEの友達追加をしてメッセージを送ったところ、約2分ほどで返答がありました。

返答までに数十分かかる業者もたくさんあったので、今すぐに相談をしたい方も安心して利用できるでしょう。

しかし、深夜24時のメッセージはすぐに対応をしてもらう事はできませんでした。翌朝11時を過ぎても返信はありません。深夜のうちに連絡をして始業時間に電話をかけてもらうことは少し難しそうです。

時間帯 返信スピード
18時 2分
深夜24時 返信なし
深夜4時 -

深夜帯のやり取りをするのであれば、真夜中でも即レスポンスがあるSARABAを利用した方がスムーズでしょう。

退職のススメを実際に利用した方の口コミ、評判

退職のススメの良い口コミ、評判!「一貫したサポートが頼りになる」

退職のススメを利用された方の口コミ評判には「退職から転職まで一貫したサポートが受けられた」という意見が多くありました。また、スタッフの指名サービスも非常に反応がいいようです。

「退職から転職まで至れり尽くせりでした」

配送関係の仕事をしていました。運転が好きな自分にとって仕事の内容自体は文句がなかったのですが、拘束時間がキツく仕事場を変えたいと考えていました。数年務めた会社だったので言い出す事ができず、退職代行を利用しました。

 

退職のススメさんは全ての作業を代行してくれるだけでなく、次の転職先の斡旋まで提携の人材会社を使って行ってくれました。本当に感謝しています。なんの準備もせずに辞めてしまった自分ですが、転職までの一貫したサポートがあったため、離職期間なく退職することができました。

無事に見つかった転職先は給料がそのままで、月の休みが4日ほど多いです。また1日の負担もかなり軽くなりました。前職では仕事が楽しいと感じることはありませんでしたが、いまは仕事にも楽しさを感じる事ができます。

20代 女性 ドライバー

「スタッフの顔が見えるので安心です」

寝具系のメーカーに勤めていました。私は営業をしていたのですが、社内調整をする際に連絡を取る部署の方に非常に苦手な方がいました。職人気質な方が多くものすごく気を使います。また、お客さんと社内の間に挟まれてさらにストレスが溜まっていました。

もうだめだと思い退職の相談をしたのですが、上司からは「忙しい時期なんだから勘弁してよ」とあしらわれてしまいました。どうすることもできず藁をもすがる気持ちで退職代行業者を探しました。

ススメさんのホームページにはスタッフの顔写真やコメントが載っており、この人なら信頼できそうだと決意を固めることができました。担当のスタッフさんは常に私を気遣うような言葉をくれたり、とにかく人の良さがにじみ出ている方でした。無事に退職できホッと一安心です。ありがとうございました。

30代 男性 寝具メーカー営業

退職のススメの悪い口コミ、評判!「希望のスタッフが対応中だった」

退職のススメの口コミ評判では良い意見が多数集まっている一方、批判的な意見も少数見つかりました。その一つが「スタッフを指名したが、対応中であった」という意見です。

公式サイトで大々的に個人の指名サービスを紹介しているので、多くの方が希望のスタッフを伝えるはずです。便利なサービスである反面、利用者の心の中でスタッフの第一希望ができてしまうため、希望が通らなかったことを、不満を感じることもあるようです。

「できれば女性スタッフに依頼をしたかった」

ブライダル関係の職場で勤務していました。仕事が有意義なら我慢できると思っていたのですが、周囲の方に馴染む事ができず、同僚との関わりなどを楽しむ事もできませんでした。女性環境の職場で周りに親しい仲間を作れないと本当に辛いです。

毎日孤立感を味わっていました。やめようにもまだ入ったばかりで言い出せないという気持ちがあり、退職代行を利用することにしました。退職のススメさんは女性スタッフが豊富で同性ならではの意見を聞いてもらいたいと思い選びました。

しかし私が希望したスタッフは別の案件の対応中と言われてしまいました。1日待てば対応可能だったのですが、どうしても即日対応してほしかったので、別のスタッフさんに対応してもらいました。人気であることは利用する上で安心でしたが、女性スタッフの数をもっと増やしてほしいと思いました。

30代 女性 ブライダル関係

他の退職代行サービスも気になる方は国内すべての退職代行サービスを網羅している「退職代行サービスおすすめランキング!【人気業者35社を徹底比較】」をぜひ参考にしてみてください。
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